中途採用情報

募集要項

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職種	ネットワーク・サーバエンジニア
組織名	株式会社ＦＹＦ
配属	関西支店
勤務地	〒537-0026 大阪府大阪市北区神山町1番5号　扇町公園ビル6F
雇用形態	FULL_TIME 正社員
最寄駅	OsakaMetro堺筋線「扇町駅」より徒歩5分、JR大阪環状線「天満駅」より徒歩9分

求人番号	OSK001
仕事内容	未経験者・経験者を含めて、これまでのスキルや希望を考慮しながら、ネットワークやサーバの設計・構築などをお任せします。 ★未経験者の方へまずは社内研修で知識を学んだり、先輩社員のもとでのOJT研修を行うなど、基礎部分からふれていきます。いきなり難しい仕事は担当しないので安心してください。 ★経験者の方へ知識やスキルを活かせるポジションで積極的に活躍してください。当社は上流工程から手がけているので、キャリアアップ希望の方も大歓迎！マネージメント経験をお持ちの方には、プロジェクト牽引やチームの管理などもお任せしたいと考えています。 ◎当社はいずれのメーカーにも属さない独立系です。あらゆるメーカーの機器を扱えるので、幅広い技術を磨いていただけます！【組織構成】従業員55名のうち46名がエンジニアで、20代～50代まで幅広い年代のメンバーが在籍しています。コア層は30代前半。女性エンジニアも活躍中で、年齢・社歴・役職・性別に関係なく、全員「～さん」と呼び合うフランクな間柄です。【ITインフラ（実績）】 ■国内大手キャリア様システム移転設計 ■ネットワーク仮想化設計, 導入支援 ■IPv6 映像配信ネットワーク設計 ■大規模データセンター移転, 構築支援【ITコンサルティング】 ■ネットワーク仮想化提案 ■放送系IPv6マルチキャスト提案 ■ディザスターリカバリデータセンタ提案 ■二国間遠隔会議システム提案【ITインフラ設計・構築】 ■物理設計・構築 ■論理設計・構築 ■ルーティング設計・構築 ■IPアドレス設計・構築 ■冗長設計・構築 ■セキュリティ設計・構築 ■運用設計・構築【ITインフラ運用・保守】 ■監視サービス ■オンサイト（24/365） ■リモートアクセス保守 ■テクニカルサポート ◆受託・自社内請負9割当社はプロジェクトの多くが受託案件で、約9割が自社内での業務となります。自社メンバーで構成されたチームによって、腰を据えてプロジェクトに挑める環境です。また、関東・関西・東北・九州に拠点がありますが、選択転勤制度があるため、好きなエリアで活躍することはもちろん、単身赴任や子どもの転校などの心配もなし。自社内勤務のメリットを存分に活用してください。 ◆取引先の多くが一部上場企業当社のユーザー様は、製造・金融・運輸・医療・小売・印刷・流通・教育など多岐に渡っています。その多くが一部上場企業です。インフラ環境の提案から設計、構築、運用の全てのフェーズを担っており、長期案件が多くリピート率は高いことが特徴です。未経験の方や経験の浅い方にとって、基礎からしっかり知識を積み上げることができ、経験者の方は目指したいフェーズへとスムーズなキャリアアップを手にすることが可能です。
応募資格	【未経験者・経験者の同時採用実施！】 ◆学歴・文理不問 ◆未経験・第二新卒者歓迎 ◎未経験の方は、資格や職歴などは一切不問で、「成長する意欲」を重視した人柄採用を行っています。 IT業界は技術の進化が早く、常に学ぶ姿勢が求められます。“これまで”に関係なく、積極的にチャレンジできる方こそ当社が求める人物像です！【歓迎するスキル】＜経験者は前職給与やポストなどで優遇いたします！＞※ブランク・転職回数不問 ◆インフラ構築に関する経験または知識（サーバー・DB・ネットワークなど） ◆セキュリティに関する経験/知識 ◆仮想化に関する経験/知識（VMware等） ◆クラウドに関する経験/知識（AWS、Azure等） ◆テクニカルエンジニアやヘルプデスクなどの経験 ◆インフラ環境の運用・監視経験 ◆マネージメント経験 ◆ハードウェア、ソフトウェア業界の動向や企業、製品等の幅広い知識【過去の採用例】＜約8割が中途入社＞前職が接客業、飲食業、営業、事務など、全くの未経験の方も多くの採用実績があります。共通しているのは、「IT業界で成長したい」「自分だけのスキルを身につけたい」という前向きな気持ちの部分です。経験者の方は40代・50代の採用実績もあり、新しいチャレンジに年齢制限は設けていません！
勤務時間	9:00～18:00（休憩1時間、実働8時間） ※時期によって異なる場合がありますが、月の残業は10時間程度と少なめです。
給与	JPY ◆月給22万円～35万円＋各種手当＋報奨金 ※能力、年齢などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には月20時間分の固定時間外手当（月2万9730円～4万7297円）を含む。超過分は別途支給。 ☆経験者は前職給与をできる限り考慮します！ ◆実際の給与例 □年収600万円 / 入社4年目 / 月給30万円＋賞与 □年収380万円 / 入社3年目 / 月給25万円＋賞与
賞与	年2回
昇給	年1回
休日休暇	☆年間休日122日 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（取得しやすい環境です） ◆特別休暇
福利厚生	◆各種社会保険完備 ◆交通費規定支給 ◆時間外手当（月20時間を超えた分を支給） ◆社員旅行年1回（グアム、サイパン、沖縄、台湾など） ◆資格取得支援制度（全額会社負担で資格試験を受験可能） ◆産休・育児休暇制度 ◆保養所・ホテル・旅行の割引サービスあり ☆スポーツイベント多数（フットサル、バドミントン、バスケなど） →体を動かしてリフレッシュ！
応募方法	webからご応募お願いします。
採用フロー	書類選考 ▼ 1次面接・適性テスト（一般常識） ▼ 2次面接 ▼ 内定
内定までの所要日数	約3週間
採用お問い合わせ先	（採用お問い合わせ先）〒277-0843 千葉県柏市明原1-1-6 採用担当